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Reseña – Planifica tu futuro de Michael Hyatt y Daniel Harkavy


Descripción del libro

Todos tenemos una sola vida qué vivir en la tierra. Lo que hacemos con ella es nuestra decisión. ¿La vivimos a la deriva como espectadores, reaccionando a nuestras circunstancias, y preguntándonos cómo llegamos al punto donde estamos? ¿O la estamos dirigiendo, maximizando la alegría y el potencial de cada día, viviendo con un propósito o una misión en la mente?

Muchos de nosotros hacemos lo primero, y nuestras vidas se deslizan de nuestras manos un día a la vez. ¿Y si tratáramos la vida como el regalo que es? ¿Y si viviéramos cada día como si fuera parte de un plan? Eso es lo que nos enseñan el autor de éxitos de ventas del New York Times Michael Hyatt, y el coach ejecutivo Daniel Harkavy: a diseñar de una vida con el final en mente, determinando de antemano los resultados que deseamos, y el camino para llegar allá. En esta guía paso por paso, ellos comparten principios básicos para ayudar al lector a crear un plan de vida efectivo para que pueda llegar a donde desea, en todas las áreas de su vida.

Primeras impresiones

Michael Hyatt es uno de esos mentores digitales a los que le sigo la huella a través de las redes sociales. No solo tiene experiencia en el área editorial, en la cuál estoy altamente interesado, sino que después de su carrera por Thomas Nelson, Hyatt ha dedicado su vida a compartir importantes lecciones de influencia y liderazgo. Por el otro, lado no había tenido oportunidad hasta ahora, de leer algo de Daniel Harkavy pero resultó ser un descubrimiento bastante positivo.

Reseña

Debo admitir que a primera vista pensé que Planifica tu futuro se trataba de un libro enfocado al cumplimiento de metas o proyectos a corto plazo, pero después de leer las primeras páginas me di cuenta que realmente está diseñado para entender y desarrollar un proyecto, pero uno de vida a tomar en cuenta desde el ahora.

En pocas páginas y capítulos ambos autores explican de manera clara, y muchas veces repetitiva, la mejor manera de desarrollar un plan de vida. De acuerdo a su experiencia, cualquiera que se tome el tiempo de entender y desarrollar uno propio, se verá beneficiado en todas las áreas de su vida

…no siempre puedes escoger lo que te sucede. Los accidentes y las tragedias se producen. Lo que puedes hacer es escoger cómo responder a esas situaciones, y una de las mejores maneras de comenzar es hacerte las preguntas correctas. – Michael Hyatt p-39

Cada capítulo esta acompañado de consejos y testimonios de los autores, pero también de personas que han completado el proceso, finalmente se ofrecen instrucciones y ejemplos de ejercicios para el lector que le ayudarán a redactar su propio plan de vida de manera gradual y progresiva.

Conclusión

Planifica tu futuro puede ser leído como cualquier otro libro, pero tal y como los autores recomiendan, se trata de que al leerlo puedas tomar el compromiso de dedicar el tiempo necesario para desarrollar las tareas que se piden. El desafío no se termina al leer la última página, sino que requiere de un compromiso personal para sacar el mejor provecho.

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Reseña – El contador de historias de José Luis Navajo

Sinopsis

Todos buscamos la grandeza. Y el éxito que alcanzamos depende de la narrativa que escuchamos.

Luis García ejerce como ejecutivo de una importante multinacional. Su vida es, para cualquiera que la contemple desde afuera, un éxito absoluto. Reconocido, laureado, con una altísima remuneración económica, Luis García toca la gloria con ambas manos. Sin embargo, poco después de alcanzar uno de sus máximos logros empresariales, su existencia se quiebra, y conoce el amargo sabor de la bancarrota física, emocional y familiar.

Esa crisis lo hace recalar en un tranquilo pueblito de la costa. Allí llega abatido y absolutamente desanimado, pero tendrá un encuentro que cambiará su vida para siempre. La experiencia que vive lo conducirá a la verdadera cumbre, y le hará conocer qué es y cómo es la auténtica grandeza.

El Contador de Historias es un libro realista que aborda las claves fundamentales del verdadero liderazgo. A través de una narrativa ágil, dinámica y llena de giros inesperados, José Luis Navajo lleva al lector en un viaje cargado de suspenso, donde reirá, reflexionará y, sobre todo, encontrará las claves y diferencias entre ser activo y ser efectivo. De asombrar a transformar, y del liderazgo de imposición al liderazgo de influencia.

Primeras impresiones

Es la primera vez que leo un libro de José Luis Navajo, después de leer algunos artículos y conocer algo de su ministerio, pensé tener una idea de lo que podía encontrarme en la historia. Las buenas noticias son que lo que finalmente me encontré resultó ser mucho mejor de lo que inicialmente esperaba.

Reseña

El contador de historias destaca por la manera creativa e ingeniosa de presentarnos una narrativa llena de sabiduría que pudiera pasar desapercibida para muchos, y ciertamente puede ser leída sin otra intención que la del esparcimiento. Esta tendencia, la de plasmar principios y verdades de liderazgo o negocios en una fabula o historia, no es precisamente nueva; pero no por ello El contador de historias deja de ser una buena cucharada de verdades que son accesibles para cualquier tipo de persona.

A través de los capítulos conocemos a Luis, un exitoso empresario que descubre que el éxito, ni la vida, son como el lo esperaba y que el bienestar personal va mucho más allá de contratos firmados o una imagen impecable ante los demás. Es por eso que, a través de un “retiro”, Luis se ve confrontado con la manera en que hasta ahora ha visto la vida y sus relaciones personales.

La ayuda viene de un personaje que hace las veces de una figura de Cristo, un recurso común en la literatura de ficción y que en este caso lleva por nombre Selah, un hombre misterioso que vive compartiendo sus dones musicales al mismo tiempo que desborda consejos prácticos con los demás.

Pero y ¿de que tratan las lecciones de El contador de historias? Los pensamientos y consejos van desde el auto gobierno, las relaciones personajes y de pareja, hasta la administración de aquello que se nos es dado; ya sean negocios, familias, amigos, equipos de trabajo, etc.

Conclusión

El contador de historias es un buen recurso para aquellos líderes en cualquier tipo de posición, no necesariamente en empresas como la del protagonista, que buscan una perspectiva fresca de asuntos personales y de equipo. Es una lectura relajada y digerible que podría funcionar muy bien como una lectura grupal o de club de lectura.

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Reseña – El secreto de la grandeza de Elmer Towns


Sinopsis

Si has pensado que hay algo más allá del éxito que buscas alcanzar, estás en lo cierto, y este libro es para ti. Habrás notado que muchas personas exitosas nunca alcanzan la grandeza. Pero tú vas a lograrlo.

¿Qué te llevará hacia la grandeza? Tu determinación de formar y desarrollar el carácter que recibiste, dejando atrás lo que hayas aprendido que te impida hacer crecer ese carácter.

Con la claridad y la simpleza que caracteriza a Elmer Towns, El Secreto de la Grandeza te revela las acciones a tomar para alcanzar la grandeza que te fue dada desde antes de nacer, pero que olvidaste contaminado por el mundo. Cada acción contiene instrucciones específicas que solo requieren tu determinación y tu consistencia. Sé firme y aprovecha la oportunidad.

Te advierto que otros verán tu grandeza antes que tú y darán testimonio de ella, porque eso es parte de la grandeza. Entonces será el momento de descubrir los ocho secretos a los demás.

Primeras impresiones

Uno de mis escritores de liderazgo favoritos, sino es que mi favorito, es John C. Maxwell. A través de los años se ha convertido en un mentor virtual de mi desarrollo en esa área. Elmer Towns ha influido en la vida y desarrollo de Maxwell, así que sobra decir que es alguien a quién deberíamos poner atención cuando habla de este tema. Aun más impactante es la influencia que Towns ha tenido dentro del desarrollo y crecimiento de varias iglesias al rededor del mundo.

Reseña

El secreto de la grandeza es un libro de un formato pequeño con apenas 111 páginas, pero su contenido si se toma a conciencia y consideración puede proporcionar herramientas bastante útiles, tanto para aquellos que ya se encuentran en posiciones de liderazgo, como para aquellos que desean crecer en esta área, sirviendo a otros.

A través de ocho capítulos, Elmer Towns comparte un proceso lógico y sencillo que llevan de la mano al lector para crecer en carácter, romper malos hábitos, adoptar actitudes correctas y llegar en un estado de victoria permanente. Cada capítulo lista diferentes pasos a seguir que requieren de meditación, pero sobre todo de práctica.

Nuestro comportamiento, nuestros hábitos y nuestro carácter nacen y crecen de nuestros pensamientos. Es por eso que desarrollar una vida de pensamientos puros es crucial para desarrollar un carácter cristiano. – Elmer Towns, p.25

En varias ocasiones Towns reta al lector a confrontar pensamientos o actitudes que frenan el crecimiento y desarrollo personal, dando una responsabilidad personal a quienes desean un cambio en su vida y sacándolos de la posición de víctimas en la que muchas veces estamos acostumbrados a acomodarnos

Cuando crecemos, cambiamos. Crecemos en nuestro carácter cuando tomamos decisiones basadas en lo que sabemos, y no en lo que sentimos. No podemos crecer sin cambio. – Elmer Towns, p. 62

Conclusión

El secreto de la grandeza es un libro con la meta de cambiar la manera en que pensamos y percibimos nuestro entorno y lo logra enfocándose de manera directa y sin rodeos a la raíz del problema. Lo recomiendo como lectura personal, pero también como un buen regalo para quienes buscan crecer.

El único pero que podría tener acerca de este título es lo breve y simplificado que puede hacer que te quedes con ganas de mas.

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Para Monterrey y el resto de México, visita el siguiente enlace para encontrar una librería que distribuya este título de Editorial Unilit: CLICK AQUÍ 🙂

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Reseña – Liderazgo acelerado de Samuel R. Chand

 

Descripción

El renombrado consultor de liderazgo, Samuel R. Chand, detalla el recuento de la construcción del Canal de Panamá, y traza paralelos entre ella y la metodología del liderazgo exitoso. “Más pasión no es la respuesta, y sueños más grandes no siempre son la solución. Cada líder se hace dos preguntas: ¿Cómo podemos crecer? ¿Cómo podemos crecer más rápido? La única manera que las organizaciones pueden ser más grandes y moverse más rápido es acelerando la excelencia de sus sistemas y estructuras”, dice Chand en este libro.

Una epifanía durante una visita al Canal de Panamá llevó a Chand, una de las voces más respetadas en el ministerio y el liderazgo, a aportar nuevas visiones al ciclo de vida de las organizaciones empresariales y eclesiásticas. Simplemente, el tamaño y la velocidad de una organización son controladas por sus sistemas y estructuras.

Primeras impresiones

Es la primera vez que tengo un encuentro con algún material de Sam Chand, pero al ver que el tema abordado era liderazgo y que tenía muy buenas recomendaciones por otros líderes a los que admiro, sabía que tenía que darle una oportunidad.

Reseña

He leído varios libros de liderazgo y uno que otro de auto ayuda, en ellos, el autor trata de hacer analogías a favor de un aprendizaje más claro y dinámico. Lo peligroso de las metáforas y las analogías, es que en muchas ocasiones  se sienten forzadas y sin mucho sentido, son pocos escritores los que logran mantener una coherencia y dirección claras al usar este recurso.

Liderazgo acelerado es un buen ejemplo de una ejecución efectiva en el uso de las analogías. Desde el primer capítulo Chand deja claro cual es su inspiración y cual su objetivo, lo que ayuda tener un mapa de lo que podemos esperar en su contenido; es así como capítulo a capítulo y a través de la historia de la construcción del Canal de Panamá se empiezan a revelar varios principios de liderazgo.

Algunos de estos principios son derivados directamente de las experiencias de algunas figuras históricas como Theodore Roosevelt y de su intervención en hacer de un sueño una realidad que sigue vigente hasta nuestros días y otros más de las aplicaciones estratégicas que Chand ofrece para cualquier entorno; desde aquellos involucrados en el mundo empresarial, hasta aquellos dedicados al ministerio en iglesias u organizaciones no gubernamentales.

“Cuando entendamos que el tamaño y a velocidad dependen de nuestros sistemas y estructuras, prestaremos más atención a la forma en que funcionan las cosas, y como las personas son empoderadas y valoradas” – Sam Chand, p.35

Este es un libro para leer y digerir, para prestarle atención y para ponerlo en práctica. Chand ofrece consejos y sabiduría sin pretensiones que te llevan de la mano hacia un crecimiento real. Al final de cada capítulo hay diferentes preguntas que sirven de repaso, pero sobre todo de aplicación para el proceso en que se encuentra cada líder y que son muy buen material para ser discutidas en equipo.

“La capacidad para discutir agradablemente es un síntoma seguro de salud emocional y fuerza organizacional” – Sam Chand, p.53

Conclusión

Recomiendo este libro para cualquiera que esté en alguna posición de liderazgo, sobre todo para aquellos que tengan un contacto cercano con un equipo de trabajo o colaboradores. Si estás acostumbrado a leer contenido de liderazgo, pero no tanto a lecciones de historia, puede que resulte un poco pesado, pero con un par de capítulos leídos la lectura se volverá más fluida.

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Reseña – Liderazgo: Lo que todo líder necesita saber de John C. Maxwell

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Descripción del libro

Ahora en un solo volumen, la serie best seller 101 de John C. Maxwell de libros de liderazgo que han ayudado a más de un millón de personas a ser mejores líderes. Este libro incluye materiales que, en el estilo de Maxwell, han ayudado a muchos lectores a alcanzar su potencial en cualquier etapa de su carrera. Puede ser considerado como un curso intensivo sobre los fundamentos de liderazgo o como una herramienta práctica para afilar los fundamentos básicos que todo profesional necesita. El contenido incluye el 101 de la actitud, autosuperación, liderazgo, relaciones, éxito, equipo, capacitación y mentoría. Cada libro 101 es una introducción al tema, no el «curso avanzado». Esta colección de libros ayudan a los lectores en el camino hacia un crecimiento significativo en áreas específicas de sus vidas.

Primeras impresiones

Los que me conocen saben que soy un gran admirador de John C. Maxwell. No tengo mucho tiempo desde que comencé a leer sus obras pero sin duda alguna me han servido en la vida diaria; trabajo a cargo de un grupo de jóvenes, pero además también trabajo junto con un equipo y he tenido oportunidad de poner en práctica lo aprendido. Inicialmente, Lo que todo líder necesita saber es un libro que te impresiona por su tamaño.

Contenido

A primera vista, Lo que todo líder necesita saber pudiera intimidar a quien lo tenga en sus manos. Con más de 500 páginas parece ser que no sabes por donde empezar.

Lo mejor de todo es que este libro es un compendio de una colección que ha sido publicada anteriormente bajo el nombre de “101” y cubre una gran cantidad de temas, desde actitud, hasta relaciones e incluso mentoría. No es necesario empezar desde la página uno para agarrar el hilo de las lecciones, basta con ir directamente al tema de interés para iniciar el aprendizaje.

De Liderazgo 101:
Para lograr el más alto nivel de efectividad, usted tiene que elevar el tope de la capacidad de liderazgo.

Quienes están familiarizados con Maxwell sabrán que sus lecciones están presentadas de una manera muy peculiar. Normalmente inician con una anécdota personal o de alguno de sus conocidos para después dar algunos conceptos que se pueden relacionar con sus ejemplos, es aquí donde debemos poner atención y darnos el tiempo de saborearlos. Finalmente, Maxwell termina casi siempre con el desenlace del ejemplo inicial, o bien, con otra historia que confirma los conceptos de la lección.

De Equipo 101:
Para la persona que intenta hacerlo todo sola, el juego realmente se acabó. Si realmente quiere hacer algo de valor, debe conectarse a otros.

Conclusión

Lo que todo líder necesita saber es un libro 100% recomendado si estás buscando aprender a ser un mejor líder en cualquier área en la que labores. También puede servir como una muy buena introducción al trabajo de Maxwell, que no por nada es reconocido como uno de los mejores gurús de liderazgo.

Calificación:

Gracias a Grupo Nelson por el ejemplar para esta reseña. Las opiniones y comentarios de esta reseña son propios.